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全南县2022年中小学幼儿园教师招聘 资格复审、面试、体检、考核等公告
发布日期: 2022-07-20      来源:卓兴教育
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为做好我县2022年中小学教师招聘工作,根据《关于做好2022年全省中小学教师招聘工作的通知》《江西省2022年中小学教师招聘公告》(以下简称《招聘公告》)《赣州市教育局  赣州市人力资源和社会保障局关于印发<赣州市2022年中小学教师招聘面试方案>的通知》等精神,结合我县实际,现将全南县2022年中小学幼儿园教师招聘资格复审、面试、体检、考核等工作公告如下:

  一、现场资格复审

资格复审由全南县中小学教师招聘面试领导小组组织实施,经复审合格的名单将在“全南教育科技体育”公众号上发布,作为参加面试的依据。资格复审贯穿招聘工作全过程,凡任何环节(含试用期)发现不符合招聘条件、提供虚假证明、考试违纪等情况,取消报考人员的面试、聘用资格。

1.资格复审对象

2022年7月在江西教育网等有关网站公布的赣州市全南县招聘中小学、幼儿园教师第一批面试入闱及调剂入闱人员及特岗计划入闱及调剂入闱人员。

2.资格复审时间:

2022年7月25日 星期一(逾期未进行资格复审视为自动放弃)

3.资格复审地点:全南县教育科技体育局一楼行政调解室,咨询电话:0797-2631201

4.参加资格复审需提供的材料:

1)《2022年全南县教师招聘资格复审登记表》(附件1);
  (2)身份证原件及复印件一份;
  (3)毕业证原件及复印件一份;
  (4)国内学历的,提供中国高等教育学生信息网查询生成有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》;国外学历的,提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》;
  (5)教师资格证原件及复印件一份对正在认定但暂未取得教师资格证的考生,可登录中国教师资格网,提供正在申请认定教师资格证网页截图,无需提供认定证明
  (6)以历届毕业生名义报考的原在职在编教师须在202271日前与所在学校解除聘用关系,并提供教育主管部门的辞职批复原件及复印件一份;
  (7)2022年服务期满三年、未转为正式在编教师的特岗教师需提供所在学校及教育行政主管部门出具的同意报考证明原件

8)公安机关出具的无违法犯罪记录证明原件;

9)扫码填写“全南县省统一招聘教师资格审查信息汇总表”(附件5)

以上各类材料复印件按资格复审登记表、身份证、毕业证书、学历证书电子注册备案表、教师资格证(或申请认定教师资格证网页截图)、诚信报考承诺书、同意报考证明(辞职证明)、违法犯罪记录证明原件等顺序整理装订。委托他人代为进行资格审查的,需提供考生本人签字(并按手印)委托书一份,被委托人身份证原件、复印件。

5.资格复审要求:

①因资格复审未通过产生的面试人员空额,按笔试成绩从高分到低分依次递补。对未在规定的时间内参加现场资格复审的,视为自动放弃。

②资格审查贯穿整个招聘工作全过程,凡任何环节任何时期(含试用期)发现与招聘公告的范围和条件不符或弄虚作假的,将取消其聘用资格考生本人承担相应后果

6.资格复审人员名单公示

2022年7月26日在“全南教育科技体育”公众号上公布通过资格复审人员名单。如有异议,请于2022年7月26日15时前携带相关材料到全南县教科体局党政办核实。

  二、面试

1.时间20227日(星期8:30开始

2.地点:全南县第小学(应聘人员凭笔试准考证及有效身份证7:00前入场封闭

3.面试对象:全省统一招聘、特岗教师招聘及紧缺学科招聘资格审查合格人员。

.面试内容与形式:

1)高中、初中面试内容15分钟)

采用试讲方式,试讲所需的教材、教学参考书、纸质教辅资料由考生自备,备课纸统一使用A4纸,由考务办统一提供。试讲课题由考生代表临时抽取,备考时间45分钟,试讲时间15分钟。通过试讲对考生处理教学重点难点、教法运用、学法指导、教育技术手段应用、板书、综合分析、语言表达、仪表举止等方面进行评定,试讲总分100分。试讲教材为我县现行高二上下册、初中七年级上下册(初中物理八年级上下册)。化学使用现行初中九年级教材,心理健康试讲内容由评委考前商议确定。教材内容需多个课时才能完成教学的,选择第一课时教学内容为备课依据。

(2)幼儿园面试内容(20分钟)

幼儿园面试弹唱、舞蹈、简笔画。弹唱40分,3钟之内完成,弹唱所需乐器除电子琴外,其它由考生自备,弹唱音乐在规定的曲目中随机抽取;舞蹈30分,考生自备符合幼儿年龄特点的舞蹈3分钟之内完成,所需道具由考生自备简笔画30分,考生在4分钟内完成指定主题的简笔画任务,绘画统一在黑板上用粉笔完成

(3)音体美教师面试内容(20分钟)

音乐教师:以考察考生音乐基本功为主,以弹唱与舞蹈表演为主,所需乐器道具由考生自备。

体育老师:主要考察考生体育基本功为主,以篮球与足球基本功为主。

美术教师:主要考察考生体育基本功为主,以简笔画与素描基本功为主,所需道具由考生自备。

4.面试要求和程序

①考生必须在规定的时间(早上7:00)前凭有效身份证和笔试准考证到指定集中室报到并上交手机,证件与本人不符或迟到15分钟者取消面试资格。考生在应试期间要遵守纪律,听从指挥,服从管理,应试违纪者,按照有关规定严肃处理。

②面试工作设各岗位集中室(供应试人员集中抽签、备课、候考)、试讲室。试讲室设一名监督员(兼计时)、一名记分员。面试前,考生通过抽签顺序号确定参加面试的顺序,考生须在“面试抽签表”上签名。应试人员在统一的备课纸上写试讲稿(备考时间45分钟)。

集中室只能带教材进入,不得将各种电子产品、手机等物品带入,一经发现,作违纪处理,面试成绩按零分处理。

③试讲开始。应试人员由候考室工作人员(封闭人员)依抽签顺序逐个带到指定的试讲室参加试讲。应试人员进入考场后向评委报告本人所报学科及抽签序号,不得报出考生姓名,在提示下开始试讲,监督员(兼计时员)开始计时。每位应试人员试讲时间相同,至结束还剩2分钟时,由监督员举手提示应试人员;结束时间到,监督员(兼计时员)发出“时间到”的终止试讲信号。

④试讲结束,考生到候考室外等候分数,试讲成绩须经记分员、监督员计算好,由监督员通知考生并请考生签字确认。每个考场试讲结束后,计分员、监督员按要求将所有试讲材料收齐,整理、装袋后送交考务办。考生试讲结束并确认成绩后,应立即离开考场。

⑤评委实行试讲评委组组长负责制。评委临时抽选,实行封闭管理,收取评委手机并密封。各试讲组设评委7人。当场评分,试讲结束后公布应试人员试讲得分。每个评委组由组长负责召集开会,熟悉试讲内容和评分标准与有关程序及要求。

5.面试成绩计算

1)应试人员的试讲得分计算办法为:去掉一个最高分,一个最低分,取平均分(保留小数点后两位,尾数四舍五入);

2)试讲时如出现缺席、迟到10分钟、违纪等情况,其试讲成绩以零分计算。

三、拟聘人员体检和聘用

1.考试成绩将于2022年7月28日在“全南教育科技体育”公众号上公布,根据《江西省2022年中小学教师招聘公告》规定,幼儿园教师职位考生总成绩计算办法为:笔试成绩和面试成绩分别占40%和60%,其他学科(音体美除外)岗位笔试成绩与面试成绩各占50%。全南县招聘中小学教师工作领导小组根据总成绩按岗位按招聘计划数从高分到低分确定拟聘人员;总成绩相同,则以面试成绩高者优先。

同时,根据省厅相关要求,针对入闱面试考生数小于等于计划数和资格审查不合格、考生自动放弃、面试缺考等原因造成入围人数小于等于计划数的学科设定面试最低录取分数线为70分,如该学科面试成绩达到70分及以上的考生确定为拟聘人员,低于70分则不予录用;针对入围面试考生数小于入围比例数和资格审查不合格、考生自动放弃、面试缺考等原因造成入围人数面试考生数小于入围比例的学科设定面试最低录取分数线为70分以上(含70分),对该学科达到70分以上的考生,按照从高分到低分确定拟聘人员。另外,针对其他入围人数已达到入围比例的学科则按照面试成绩,从高分到低分确定拟聘人员,不设定最低录取分数线。

2.体检。组织拟聘人员参加体检(时间另行通知),体检按照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》规定执行,体检不合格者取消聘用资格,体检不合格空出的名额,可按总成绩递补一次。

3.公示、聘用。

1)经体检合格的拟聘人员在“全南教育科技体育”公众号与全南县人民政府网上公示,公示期满无异议的,报县人民政府审定后办理有关聘用手续。所有受聘者均须与用人单位签订服务协议,服务期为五周年以上。受聘者必须服从安排,否则,视为自动放弃聘用资格,缺额不予递补。。

2)拟聘用人员有下列情形之一的,取消其聘用资格。

①伪造、涂改证件(证明)、隐瞒事实等行为或以其他不正当手段获取应聘资格的;

②2022年8月31日前未取得毕业证、教师资格证;

③2022年8月15日前不能按时提供个人档案的。

四、疫情防控特别声明

1.参加资格审查和面试人员均是落实疫情防控工作的主体,必须承担资格审查和面试期间的疫情防控主体责任,严格落实疫情防控措施。对隐瞒新冠肺炎接触史和旅居史、病情或拒不执行疫情防控措施引起不良后果的,将依法追究其法律责任。

2.所有资格审查和面试人员必须严格按照要求,通过微信扫“赣通码”如实登记健康信息;资格审查时进行查验和接受体温检测,显示绿码和体温正常(<37. 3C)的人员方可进入资格审查和面试地点。14天内有中高风险区旅居史或7天内有低风险区旅居史的应考人员必须提供24小时内核酸检测阴性证明(纸质版和电子版均可)。应考人员需全程佩戴口罩(口罩自备),在核对身份证件时,应摘下口罩配合;排队等候审核时,考生需保持间隔为1米以上的安全距离。

3.若上级或疫情防控指挥部有新的关于疫情防控的要求,则遵照执行。

五、其他

1.我县未举办过招聘教师的考试辅导培训班,也未委托任何单位、个人或培训机构举办招聘教师考试辅导培训班,也未曾印制发放任何“内部备考资料”,请广大考生务必保持清醒头脑,认真备考,谨防上当受骗。

2.7月25日15时在县教科体局八楼会议室召开特岗教师(资格审查合格的特岗教师)面试前座谈会。

附件1:2022年全南县教师招聘资格复审登记表

附件2:赣通码

附件3:全南县省统一招聘与特岗教师招聘中小学教师面试评分标准

附件4:全南县省统一招聘幼儿园教师面试评分标准

附件5:全南县特岗教师招聘中小学教师面试评分标准

附件6:足球项目考试评分标准

附件7:篮球项目考试评分标准

附件8:“全南教育科技体育”公众号

全南县中小学教师招聘面试领导小组

2022720


附件1

2022全南县教师招聘资格复审登记表

报考岗位名称:            笔试总成绩:        笔试排名:

   

 

民族

出生年月

身份证号

政治面貌

家庭住址

联系电话

   

毕业院校

专业

毕业时间

是否师范类

教师资格证层次及学科

教师资格证编号

考生身

份类型

  )应届毕业生

  )历届毕业生

  )服务期满三年未转为正式在编教师的特岗教师

  )原在编教师已辞职

诚信报考

承诺书

诚信报考承诺书

本人承诺所提供证件和信息全部真实,并已认真阅读招聘公告,知道资格审查贯穿于整个招聘(包含试用期)过程等事宜,确定本人符合招聘岗位的全部资格条件。在整个招聘过程中(含聘用后的试用期内),如有与岗位条件不一致的情况,本人自动放弃聘用资格,并承担所造成的一切后果。

承诺人(资格复审现场签字并按手印):

                          

证件证明

查验情况

身份证

毕业证

教育部学历正式电子注册备案表

国外学历学位认证书

教师资格证或承诺书

辞职批复

同意

报考证明

  

复印件

资格审

查意见

审查人签名:                       

  

编号:





附件2

赣通码

         

附件3

全南县省统一招聘与特岗教师招聘中小学教师面试评分标准

得分

教学目标

15

1.教学目标明确、具体,符合新课标要求,体现素质教育精神;

2.三维目标深广度恰当,符合学生实际;

3. 重难点把握准确,解决得好。

教学内容

10分

1.内容具有科学性、系统性,即内容正确,层次结构清楚,整体设计符合学生认知规律;知识容量适度,并能抓住关键,突出重点;

2. 重视学生能力培养,内容的选择合理有效,渗透思想教育于学科教学之中,有利于吸引学生注意、激发兴趣、陶冶情操。

教学方法

20

1.符合教学目标和内容的要求,并能启发学生思维,调动学习的积极性;教法灵活、多样、新颖、具有创新意识;

2. 循序渐进地实施教学目标,创设的教学情境有利于发挥学生的主体作用,激发学生的学习兴趣。

教学能力

30

1.指挥、调配得当,具有驾驭课堂的应变能力;

2.传授知识准确无误,系统性强;

3.结构设计完整合理,层次清楚,适应不同层次的学生需要;

4. 基本功扎实,专业技能强,教态大方,亲切而不拘谨。

教学效果

25

1.较好地完成教学任务,教学时间控制得当; 

2.学生基本理解、学会、掌握当堂知识技能,能达到教学目标;

3.能体现信息技术与学科整合的有效性、先进性,优化教学过程,提高课堂教学效率。

2.根据实际情况和教学需要,充分体现学生主体地位,以“自主、探究、合作”为特征的教与学方式,促进教学的最优化;

3.激发学生学习兴趣,有利于学生个性培养及心智技能、自学能力、观察能力、操作能力、创新能力的提高;

4.教学资源的选择科学、合理,与教学方法、教学内容密切结合,教学效果显著;

  

评委意见

注:每位考生面试时间15分钟。

附件4

全南县省统一招聘幼儿园教师面试评分标准

项目

评分标准

得分

弹唱

40分)

1.弹唱完整、流畅、音准且声音洪亮。

2.情感表达和乐曲风格一致。

3.伴奏的配置和歌声的配置适宜。

4.要求3分钟之内完成

舞蹈(30分)

1.自选题材,符合幼儿特点,以幼儿舞蹈为主。

2.舞姿舒展、优美流畅、具有表现力。

3.舞蹈表情生动、形象、有节奏感,吻合音乐旋律。

4.要求3分钟之内完成。

简笔画

30分

1.造型准确、整体构图舒适美观,布局合理完整。

2.线条流畅、形象特别鲜明、用笔干净利落、画法简洁,主题突出、观赏性强。

3.富有概括性、通俗,可识性、示意性强。

4.要求4分钟之内完成

注:每位考生面试时间10分钟。

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