为确保城区学校必需的师资，优化教师资源配置，促进人才的合理流动，根据中共德兴市委、德兴市人民政府《关于加强中小学教师队伍建设的若干意见》、德办发〔2018〕14号《德兴市教师流动管理暂行办法》、德教体字〔2016〕76号《关于加强教师队伍建设的暂行规定》及城区学校学科教师缺额等不平衡的现象，本着公平、公正、公开的原则，面向全市公开选调中小学教师、特殊教育学校教师。现结合我市实际情况，制定本工作方案：

 一、组织机构

  成立城区学校教师选调工作领导小组，负责选调的组织、指导、监督和协调工作。由王焰森任组长，副组长由朱永登、麻红、王小鑫、崔凌军等同志担任，成员由人事股、教育股、监察室等相关科室组成。办公室设在市教育体育局人事股，具体负责城区中小学教师选调的日常工作。

 二、选调名额

  本次城区学校面向农村共选调中小学教师38名，选拔特殊教育学校教师2名。具体选调岗位（见附表2）。

选调职位人数与报考人数之比最低不得少于1：2，报考人数没有达到开考比例的，则相应减少该选调职位人数或取消该选调职位；特殊教育学校教师的选拔若没有达到开考比例，在选调名额内考试成绩达到及格线可以录用，否则不予录用。

 三、选调对象

  本市农村公办中小学在编在岗教师。

 四、选调条件及资格

  1.具有良好的职业道德，遵纪守法，热爱教育事业，身体健康。

  2.在本市农村中小学任教6周年以上（2012年9月以前任教）。

  3.参加进城考试教师：所教学科的综合考评必须在本校列前1/2区间；小学语文、数学学科和中学语文、数学、英语学科的教师，近5年内必须要有3年以上的班主任工作经历，学校中层领导（教体局下文任命的中层及以上干部，团委（支部）书记、少先队大队辅导员）任职年限视同为班主任工作经历年限；近五年内获得德兴市级以上荣誉称号、德兴市级以上辅导学生获奖的业绩、参加德兴市级以上竞赛获奖的荣誉等最多可折算一年班主任经历（民间协会组织的除外）。其它学科教师，必须有一年以上班主任工作经历或德兴市级以上辅导学生获奖的业绩、参加德兴市级以上竞赛获奖的荣誉。

  4.申报初中教师岗位需具备初中及以上教师资格证书、初中职称资格证、本科及以上学历，且近三学年至少担任所申报岗位专业一学年以上教学工作经历。

  5.申报小学教师职位需具备小学及以上教师资格证书、小学职称资格证、大专及以上学历，且近三学年至少担任所申报岗位专业一学年以上教学工作经历。

  6.初中在编在岗教师不能报考小学岗位（九年一贯制学校初中部在编在岗教师最近一学年担任了小学相应学科教学的可报考，但必须持有相应学段的职称资格证）。

  7.特殊教育学校的选调教师必须是特殊教育专业毕业的或有相应的特殊教育经历、有相应的特殊教育技能。

  8.原在金桥外国语学校已借用的教师均可参加报考金桥外国语学校，但必须同时满足选调条件及资格的1、2条。

  9.有下列情况之一者，不属选调对象。

（1）近三年来受过党纪和政纪处分；

（2）近三年内有过停薪，擅自离岗现象；

（3）有体罚学生、有偿家教等违反职业道德行为并被查实的；

（4）近一年内病假累计3个月以上，事假累计1个月以上。

 五、选调录用程序及方法

  （一）申请报名

1.持所在学校出具报考证明（附件1）。

2.提供原件及复印件：学历证书、教师资格证、教师职称资格证以及需提供获奖证书。

3.提供近期半身免冠1寸照片2张。

4.报名时间：2018年8月8日（工作时间），报名截止时间：2018年8月8日17︰30。

  （二）资格审查

城区学校教师公开选调工作领导小组办公室进行资格审查，确定选调名额和对象，核发准考证，凭准考证参加考试。资格审查贯穿整个选调工作全过程。凡发现与选调条件不符或弄虚作假的，将取消其选调资格，并追究相关责任人责任。

  （三）考试安排：

考试采取笔试的方法进行。

  1.笔试

（1）笔试内容及计分：笔试采取闭卷方式进行，满分100分。申报各学科的教师参加所申报学科的文化考试。考试内容为：各相应学科专业知识（占笔试总分的80%）、教材教法（占笔试总分的10%）、教育学和教育心理学（占笔试总分的10%）。

（2）笔试时间：2018年8月10日上午8：00—10：00；

笔试地点：银城二小。

  2.选调人员录用

根据总成绩和选调职位名额，分学科从高分到低分确定入选人员名单，若最后一名入选者的总分出现并列情况，一并入选。入选人员确定后进行公示，经公示无异议后，予以录用。如有违法违纪等情况，一经查实取消录用资格，并依法依规严肃查处。

附件：

1.报考证明

2.德兴市公开选调城区中小学校教师岗位表

德兴市教育体育局  

2018年8月6日